Buďte správne informovaný! Získajte prémiový účet TU
Prihlásenie
Zakúpiť členstvo
Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.
FOAF.sk - Aký má firma zisk? Kto ju vlastní? Kto má dlhy? Zistite TU

18 citátov, ktorými by sa mal riadiť každý líder

Citát Tomáša Baťu
18. februára 2021 Zdroj www.entrepreneur.com, citaty.net, www.azcitaty.cz Tlačiť

Každý úspešný líder si uvedomuje, že úspech jeho podnikania spočíva predovšetkým na jeho vlastných pleciach. Áno, vo všeobecnosti platí, že produkt, ktorý vymyslíte a ľudí, ktorých zamestnáte sú kľúčoví, ale vaša schopnosť viesť je to, čo firmu poháňa.

Pri takomto pocite zodpovednosti a tlaku je jednoduché podľahnúť stresu a pocitu osamelosti. Každý veľký osobnosť, ktorej meno je známe naprieč svetadielmi, musela čeliť takejto výzve. A práve tá mu priniesla úspech a vyniesla ho na vrchol. Aj z toho dôvodu sa utiekame práve k ich radám a múdrostiam.

Pokiaľ ste podnikateľ, riaditeľ alebo manažér, na ktorého pleciach leží neľahká úloha manažovania a motivovania ľudí, pozrite sa na nasledujúcich 18 inšpiratívnych citátov, ktoré zmenia vašu perspektívu, keď to budete najviac potrebovať.

  1. Priama komunikácia patrí medzi prvotné podmienky úspechu! Avšak iba dobrý človek môže jednať priamo a iba dobrou a všetkým prospešnou prácou je možné konať otvorene pred verejnosťou. Priame a jednoduché jednanie v ľuďoch vzbudzuje všetky dobré inštinkty. Pokiaľ jednáš otvorene s úmyslom ľuďom pomôcť, tvoj úspech je neodvratný.
    Tomáš Baťa, zakladateľ obuvníckej firmy Baťa
  2. Človek, ktorý svoju prácu vykonáva bez záujmu a iba preto, aby zarobil na chlieb, je nešťastný a otrávený človek. Ja rád počúvam, keď niekto o svojom povolaní rozpráva s láskou a chuťou.
    Tomáš Garrigue Masaryk, prvý prezident ČSR
  3. Ten, kto sa nikdy nenaučil poslúchať, sa nemôže stať dobrým lídrom.
    Aristoteles, filozof
  4. Líder…je ako bača. Ostáva vzadu za stádom, necháva tie najodvážnejšie viesť, zatiaľ čo zvyšok oviec nasleduje, pričom ani jedna z nich si neuvedomuje, že sú vedení niekým zozadu.
    Nelson Mandela, prezident Juhoafrickej republiky a bojovník proti apartheidu
  5. Líder vedie ľudí tam, kam chcú ísť. Výborný líder nevedie primárne tam, kam ľudia chcú ísť, ale tam, kde by mali byť.
    Rosalynn Carter, prvá dáma USA v rokoch 1977-1981
  6. Líder podáva najlepší výkon vtedy, keď ľudia nevedia, že existuje. Keď je jeho úloha splnená, práca dokončená, cieľ naplnený a jeho tím povie: „urobili sme to sami.“
    Lao-C’, čínsky filozof a zakladateľ taoizmu
  7. Nie krik, ale let divokej husi navedie zvyšok kŕdľa, aby letom nasledovali.
    čínske príslovie
  8. Pri pohľade na ďalšie storočie môžeme povedať, že lídrami sa budú stávať tí, ktorí splnomocnia ďalších.
    Bill Gates, zakladateľ spoločnosti Microsoft
  9. Mojou úlohou nie je byť na ľudí mierny. Mojou povinnosťou je vziať si týchto výborných ľudí, ktorých máme k dispozícii pod seba a posunúť ich k vlastným limitom, vylepšiť ich na maximum.
    Steve Jobs, zakladateľ spoločnosti Apple
  10. Je ťažké viesť kavalériu, pokiaľ si myslíte, že na koni vyzeráte smiešne.
    Adlai E. Stevenson II, senátor štátu Illinois
  11. Najlepší lídri majú talent pre zjednodušovanie. Dokážu uzemniť hádku, moderovať debatu a poskytnúť také riešenie, ktorému rozumie každý.
    Colin Powell, minister zahraničných vecí USA 2001-2005
  12. Základnou úlohou lídra je definovať realitu. Jeho poslednou úlohou je hovoriť ďakujem. Medzitým je sluhom.
    Max DePree, podnikateľ a spisovateľ
  13. Ak vaša aktivita inšpiruje druhých, aby snívali viac, učili sa viac a robili viac, ste skutočným lídrom.
    John Quincy Adams, šiesty prezident Spojených štátov amerických
  14. Schopnosť viesť ľudí je umenie, ktorým druhého privediete k tomu, čo chcete, aby bolo splnené a to tak, že to sám chce spraviť.
    Dwight D. Eisenhower, 34. prezident Spojených štátov amerických
  15. Staňte sa takým lídrom, ktorých by ľudia chceli nasledovať, aj keby nemali žiadny titul či riadiacu pozíciu.
    Brian Tracy, podnikateľ, konzultant v oblasti podnikania a spisovateľ
  16. Pokiaľ si myslíte, že ľudí vediete, otočíte sa za seba a vidíte, že za vami nikto nie je, tak ste iba na prechádzke.
    Benjamin Hooks, bojovník za občianske práva
  17. Výzvou vodcovstva je vedieť, ako byť silný, ale nie drzý, ako byť vľúdny, ale nie slabý, ako byť smelý, ale nie tyran, ako byť hĺbavý, ale nie lenivý, ako byť skromný, ale nie utiahnutý, ako byť hrdý, ale nie arogantný, ako vedieť použiť humor, ale bez potreby ironicky ublížiť.
    Jim Rohn, podnikateľ, spisovateľ a motivačný rečník
  18. Lídri sa nerodia, sú formovaní. Sú vytvorení ako čokoľvek iné – prostredníctvom tvrdej práce.
    Vince Lombardi, hráč a tréner amerického futbalu

Odporúčané ebooky

K téme

FOAF.sk firmy - Hosp. výsledky, súvahy, výkazy, DLHY, vlastníci - Zistite TU

Témy

práca a kariéraskills

Najčítanejšie za 24 hodín

Z kategórie Inšpirácia

Poradca podnikateľa a živnostníka

Prémiový obsah pre členov klubu Podnikam.sk

Zobraziť ďalšie články

Seriály na Podnikam.sk

Školenia, semináre, kurzy

BOZP - Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci
BOZP vo výrobe
Cash flow
Clo
Clo a logistika
Controlling
Dane a účtovníctvo
Doprava
Dotácie
DPH - Daň z pridanej hodnoty
DzP - Dane z príjmu
Enviro
Environmentalistika
Eurofondy
Finančné riadenie
IAS/IFRS
Industry 4.0
ISO
Komunikačné zručnosti
Koronavírus
Legislatíva a zákony
Legislatíva, zákony
Logistika
Manažérske zručnosti
Manažment
Marketing
Marketing a predaj
Marketingové zručnosti
Medzinárodné účtovné štandardy - IAS/IFRS, US GAAP
Medzinárodné účtovné štandardy (IAS/IFRS, US GAAP)
Medzinárodné zdaňovanie
Mzdy a odvody
Nehnuteľnosti
Osobný rozvoj
Ostatné dane
Personalistika
Počítačové zručnosti
Pohľadávky
Pracovné právo
Právo
Právo, Pracovné právo
Predaj
Riadenie
Riadenie firmy
Riadenie ľudských zdrojov
Samospráva
Školstvo
Školy
Smernice
Stavebníctvo
Účtovníctvo
Účtovníctvo a dane
Účtovníctvo verejnej správy
Umelá inteligencia
Verejná správa
Verejné obstarávanie-obstarávateľ
Verejné obstarávanie-uchádzač
Výroba
žiadny
Živnosť

apríl

02máj8:30Pochopenie zmlúv 2 - seminár v anglickom jazyku (Understanding Contracts 2)8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Právo

02máj8:30Pochopenie zmlúv 2 - seminár v anglickom jazyku (Understanding Contracts 2)8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Právo

06máj8:30Aktuálne zmeny v zamestnávaní cudzincov z tretích krajín8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Personalistika

Zobraziť všetky školenia

Eshop Podnikam.sk

Prejsť do eshopu

Zoznam firiem B2B

Zobraziť všetky firmy
Copyright © iSicommerce s.r.o. Všetky práva vyhradené. Vyhradzujeme si právo udeľovať súhlas na rozmnožovanie, šírenie a na verejný prenos obsahu. Ochrana osobných údajov | Podmienky používania | Kontakt | GDPR - Nastavenie sukromia
X