Buďte správne informovaný! Získajte prémiový účet TU
Prihlásenie
E-shop
Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.

Túžite po povýšení? Tu sú 3 možné dôvody, prečo ste zatiaľ neuspeli

Postupy účtovania nehmotného majetku
Portrait of a young businesswoman at her workplace looking at camera Fotobanka Pixmac
18. marca 2017 Zdroj www.inc.com Tlačiť

Máte pocit, že každý vo vašom okolí je úspešnejší a dostáva sa mu väčšieho ocenenia, ako vám? Pocit nespokojnosti, ktorý pramení z neúspešného profesionálneho života, môže byť skutočne frustrujúci a nie je žiaduci pre žiadnu zo zainteresovaných strán.

Ak sa nachádzate v podobnej situácii, chyba môže byť aj na vašej strane. V prípade, že uvažujete o povýšení, ubezpečte sa, že nerobíte tri nasledujúce veci.

Nie ste proaktívni

Bez ohľadu na pozíciu, na ktorej aktuálne pracujete, každý krok vpred si vyžaduje aj niečo viac z vašej strany. Len samotná práca na zverených úlohách nestačí. Mali by ste sa vzdelávať o naučiť sa nové veci o sektore, v ktorom pôsobíte. Ak chcete byť prínosom pre vášho zamestnávateľa v podobe vyššej kariérnej úrovne, aj vy musíte priniesť viac. Ukážte svojmu manažérovi, že poznáte nové trendy, ktoré pomôžu vašej spoločnosti. Ochota preskúmať neprebádané oblasti vo forme nových výziev, je ďalším z faktorov, ktorý vám môže pomôcť na ceste za vyššou pracovnou pozíciou.

Dobre, lepšie, najlepšie, tabuľa
ilustračné: thinkstockphotos.com

Nepôsobíte sebavedome

V korporátnom prostredí často dochádza k situáciám, kedy sú povýšení jednotlivci, ktorí majú menej skúseností v porovnaní s inými ich kolegami. Za touto voľbou príslušného manažéra môže byť aj fakt, že títo jedinci prejavili viac ochoty podstupovať nové výzvy a ukázali tým viac sebavedomia. Len malá zmena vášho postoja či garderóby môže urobiť veľa. Človek, ktorý pozná svoju hodnotu, sa nenechá pošliapať. Tento proces však v žiadnom prípade nemusí byť násilný. Postupne odhaľujte na správnych miestach svoje prednosti. Aj načasovanie býva v týchto prípadoch dôležité. Ako sa vravieva, šťastie praje pripraveným a v správnej chvíli si nájde aj vás.

Biznis, sebavedomie, charizma
ilustračné: thinkstockphotos.com

Nepožiadali ste o povýšenie

Jedným z najčastejších problémov mnohých ľudí je, že očakávajú povýšenie. Inak povedané, čakajú na to, kým si ich niekto z kompetentných všimne a stane sa zázrak. Možno, že niekedy sa aj naozaj stane, no väčšinou musia zamestnanci ukázať svoj záujem, že sa chcú niekam posunúť. Existuje množstvo spoločností s korporátnou politikou, ktorej jedným z pilierov je výchova vlastných ľudí. Tieto firmy tak priamo či nepriamo podporujú rast a kariérny postup svojich pracovníkov. No, bez vlastnej iniciatívy to väčšinou aj tak nejde.

Niektorí ľudia sa tiež boja ukázať svoje ambície. Myslia si, že sa to nepatrí, alebo že sa ich potom bude báť ich nadriadený manažér. V zdravom korporátnom prostredí sú však takéto situácie nepravdepodobné. Manažér, ktorý sa bojí ambícií svojich podriadených, nie je dobrým riadiacim pracovníkom. Ak to nepochopia ľudia, ktorí ho zamestnávajú, je to signál pre vás, že sa treba posunúť iným smerom. No, v žiadnom prípade to neznamená, že máte skrývať svoje ambície. Pýtajte si viac zodpovednosti aj viac peňazí a ponúnite za to relevatnú protihodnotu.

Odporúčané ebooky

Odporúčané články

Témy

inšpiráciakariérapostuppovýšeniepráca
Bezplatný email raz týždenne s novinkami z Podnikam.sk

Z kategórie Inšpirácia

Najčítanejšie za 24 hodín

Prémiový obsah pre členov klubu Podnikam.sk

Zobraziť ďalšie články

Seriály na Podnikam.sk

Školenia, semináre, kurzy

BOZP - Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci
BOZP vo výrobe
Cash flow
Clo
Clo a logistika
Controlling
DPH - Daň z pridanej hodnoty
DzP - Dane z príjmu
Enviro
Environmentalistika
Eurofondy
Finančné riadenie
Industry 4.0
ISO
Komunikačné zručnosti
Logistika
Manažérske zručnosti
Marketing a predaj
Marketingové zručnosti
Medzinárodné účtovné štandardy (IAS/IFRS, US GAAP)
Medzinárodné zdaňovanie
Mzdy a odvody
Ostatné dane
Personalistika
Počítačové zručnosti
Pohľadávky
Pracovné právo
Právo
Riadenie firmy
Samospráva
Stavebníctvo
Účtovníctvo
Účtovníctvo a dane
Verejné obstarávanie-obstarávateľ
Verejné obstarávanie-uchádzač
žiadny

Zobraziť všetky školenia

Eshop Podnikám

Prejsť do eshopu

Zoznam firiem B2B

Zobraziť všetky firmy

Odporúčame

Copyright © iSITA s.r.o. Všetky práva vyhradené. iSITA si vyhradzuje právo udeľovať súhlas na rozmnožovanie, šírenie a na verejný prenos tohto článku, jeho častí a zverejnených fotografií.
OK

Používaním tejto stránky súhlasíte s ukladaním cookies. Viac info tu...