Buďte správne informovaný! Získajte prémiový účet TU
Prihlásenie
E-shop
Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.

V trnavskej automobilke PSA Peugeot Citroën Slovakia vznikli nové odbory

PSA Peugeot Citroën
archívne, SITA/Martin Havran
20. marca 2017 Tlačiť

BRATISLAVA 20. marca (WebNoviny.sk) – Časť zamestnancov trnavského automobilového závodu PSA Peugeot Citroën Slovakia sa rozhodla založiť novú odborovú organizáciu Moderné odbory PSA Trnava podľa vzoru bratislavských odborárov vo Volkswagene. Dôvodom bola nepokojnosť s činnosťou základnej organizácie Odborového zväzu KOVO (OZ KOVO) v podniku. Informoval o tom predseda prípravného výboru Moderných odborov PSA Trnava Tomáš Kútik.

Ako ďalej Kútik vysvetlil, nespokojnosť zamestnancov s odbormi v podniku sa odvíjala najmä od ich dlhodobo slabej aktivity a akcieschopnosti. „Základná organizácia OZ KOVO PCAS Trnava nedokázala čeliť a zamedziť výrazne sa zhoršujúcim podmienkam práce zamestnancov. Dôvodom pre založenie novej odborovej organizácie bolo takisto nedostatočné tlmočenie rastúcej nespokojnosti zamestnancov smerom k vedeniu podniku,“ uviedol Kútik.

Odborári v trnavskej automobilke boli podľa neho nespokojní  s tým, že kolektívnu zmluvu v podniku nahradila dočasná rámcová dohoda na dva roky s podstatne slabšou záväznosťou a horšími podmienkami pre pracovníkov podniku, ako by zabezpečovala kolektívna zmluva. „Časť zamestnancov preto dospela k záveru, že základná organizácia OZ KOVO PCAS Trnava neplní dostatočne svoju základnú funkciu dôsledne presadzovať zlepšovanie pracovných a platových podmienok zamestnancov,“ povedal Kútik.

Pri zakladaní novej odborovej organizácie požiadali nespokojní zamestnanci zo závodu PSA o podporu a poradenstvo odborovú organizáciu Moderné odbory Volkswagen, ktorá vznikla tiež odčlenením od OZ KOVO. „Zakladajúci členovia Moderných odborov PSA Trnava sú presvedčení, že nová odborová organizácia bude výrazne aktívnejšie a efektívnejšie presadzovať požiadavky a potreby zamestnancov podniku v rokovaniach so zamestnávateľom, a to najmä v otázkach prístupu nadriadených k zamestnancom, platových a sociálnych podmienok, BOZP, ako aj v otázke vyostrených vzťahov medzi novými – zahraničnými  a služobne staršími zamestnancami,“ uviedli odborári Moderných odborov PSA Trnava. Podľa nich je prioritným cieľom novej nezávislej odborovej organizácie dosiahnutie adekvátneho finančného ohodnotenia zamestnancov podniku.

Odporúčané ebooky

Odporúčané články

Témy

OZ KOVOPSA Peugeot Citroën SlovakiaTrnava

Najčítanejšie za 24 hodín

Z kategórie Ekonomika

Poradca podnikateľa a živnostníka

Prémiový obsah pre členov klubu Podnikam.sk

Zobraziť ďalšie články

Seriály na Podnikam.sk

Školenia, semináre, kurzy

BOZP - Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci
BOZP vo výrobe
Cash flow
Clo
Clo a logistika
Controlling
DPH - Daň z pridanej hodnoty
Enviro
Environmentalistika
Finančné riadenie
Legislatíva, zákony
Manažérske zručnosti
Manažment
Marketing
Marketing a predaj
Medzinárodné účtovné štandardy (IAS/IFRS, US GAAP)
Mzdy a odvody
Nehnuteľnosti
Osobný rozvoj
Personalistika
Pracovné právo
Právo
Riadenie firmy
Samospráva
Školstvo
Stavebníctvo
Účtovníctvo
Verejná správa
Verejné obstarávanie-uchádzač
Výroba
žiadny

december

18dec8:30Ako viesť modernú materskú školu od A do Z8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Samospráva,Školstvo

27decalldaySpotrebná daň z tabakových výrobkov - Podanie oznámenia o množstve cigariet uvedených do daňového voľného obehu(Celý deň: streda) Typ Udalosti:Povinnosti

27decalldayDaň z pridanej hodnoty - Podanie kontrolného výkazu za kalendárny mesiac(Celý deň: streda) Typ Udalosti:Povinnosti

Zobraziť všetky školenia

Eshop Podnikám

Prejsť do eshopu

Zoznam firiem B2B

Zobraziť všetky firmy
Copyright © iSITA s.r.o. Všetky práva vyhradené. iSITA si vyhradzuje právo udeľovať súhlas na rozmnožovanie, šírenie a na verejný prenos tohto článku, jeho častí a zverejnených fotografií. Všeobecné obchodné podmienky | Kontakt
OK

Používaním tejto stránky súhlasíte s ukladaním cookies. Viac info tu...

X